＜関連する記事＞
 | 退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい …2024年問題の影響で、人材の確保が急務となっている運送業界。そんな中、“大胆すぎる職場改善”で社員数を1.5倍にした会社が三重県にある。その方法と… （出典：中京テレビＮＥＷＳ） |
＜関連する動画＞
（出典 Youtube）
＜ツイッターの反応＞
（出典 @AGgobg）
若
@AGgobg柔軟な発想は大事だと思う。 何より大事なのは楽しく仕事できるか。 楽しい環境を作りだす事を考えなきゃ。 あとは収入か🤔 退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい(中京テレビＮＥＷＳ) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fef16…
（出典 @ybss1969）
荒川 明 (フォロー制限中です🙏🙏)
@ybss1969退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい #SmartNews ctv.co.jp/news/article/?…
（出典 @kosuc_ins）
法人専門 損害保険代理店｜株式会社キーオブサクセス保険事務所【公式】🔑
@kosuc_ins備えあれば憂いなし！ 退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい｜中京テレビ ctv.co.jp/news/article/?… “「若い人たちに選ばれる会社であることが重要」と話し、働きやすい環境づくりに注力してきた”🔑 #福利厚生 #企業公式相互フォロー
（出典 @nora15641）
りょう#55
@nora15641退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい(中京テレビＮＥＷＳ) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fef16… 取組みとしては素晴らしいし、実際に社員が増えてるならまぁ、、 これに釣られて入社するかなぁ？？
（出典 @telework_N）
テレワーク🐼 ( ﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞ担当者 )
@telework_N退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、 運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい (中京テレビＮＥＷＳ) #物流業界 #マーケティング news.yahoo.co.jp/articles/fef16…
（出典 @alpaca__9）
🌲田舎もん| 情報発信。
@alpaca__9退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい(中京テレビＮＥＷＳ) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fef16…
（出典 @7c73179df5aa4c6）
たぬきゃん
@7c73179df5aa4c6退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい share.smartnews.com/8Tq3t #スマートニュース
（出典 @humptyloveisall）
はんぷ亭らび蔵
@humptyloveisall退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい(中京テレビＮＥＷＳ) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fef16…
（出典 @hihi254）
焼き芋ほかほか
@hihi254退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい（中京テレビＮＥＷＳ） news.yahoo.co.jp/articles/fef16…
（出典 @XYZ61760774）
XYZ
@XYZ61760774(＠_＠;)‥‥‥素晴らしいですね(^^) 退職者続出から社員数1.5倍増へ！ “2024年問題”を打破した、運送会社の斬新すぎる職場改善がスゴい share.smartnews.com/8Tq3t #スマートニュース
